现在正值大学应届毕业生的求职旺季,而互联网大厂历来是许多大学生极为青睐的求职目标。于是,一批“求职私教”在互联网上应运而生,号称“带小白逆袭大厂”,一时热度颇高。不过,面对形形色色的“求职私教”,广大毕业生还是要提高警惕,小心掉入“求职陷阱”之中。
今年,我国大学应届毕业生总量超过了1000万,再创历史新高,大学生就业面临着尤为激烈的竞争局面。在这样的背景下,一些“求职私教”迅速蹿红。他们利用求职者的焦虑,在各大短视频平台开班授课,以传授进大厂“秘籍”等为诱饵,吸引求职者缴纳不菲学费。
问题是,那些活跃在短视频网站上的“求职私教”,虽然有一部分也持有职业资格证书,但不少人由于缺乏对行业和岗位的系统研究,难以提供有针对性的、与学费相匹配的服务,只是利用求职者急于求成的心态从中牟利。更有一些“求职私教”无证经营,只是打着“大厂导师”的旗号,甚至诱骗求职者编造话术、简历注水等,不仅会给求职者留下诚信污点,提高企业的人才甄选成本,也败坏了职业规划师的口碑。
可见,所谓的“求职私教”,大多都是滥竽充数。这样的人来指导就业,其结果就是“求职私教”变为“求职陷阱”,许多求职者既浪费了宝贵的求职时间,还被白白坑了不少钱财。
因此,广大求职者还是要提高自己的辨识能力,不能因为求职心切就盲目相信“求职私教”的随意指点。俗话说:“打铁还需自身硬”。在激烈的职场竞争中,最可靠的还是自身的能力素养,而这一切又来自精心的职业规划和平时的日积月累,不可能一蹴而就。与此同时,管理部门也需对各大短视频平台上的各类“求职私教”加以整顿,大力支持正规职业规划师的正常活动,同时坚决防止违法违规现象发生,还广大求职者一片干净的网络信息空间。(李长安)
(作者系对外经济贸易大学国家对外开放研究院研究员)
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