【天天速看料】强素质！两江新区人力资源公司数字城管项目开展“技能大比拼”

【资料图】

日前，为进一步提升员工技能水平，两江新区人力资源公司数字城管项目组织全体信息采集员开展技能大比拼。

活动现场 两江新区人力资源公司供图

比拼以“理论+实操”的方式进行。理论答题从业务理论试题中现场随机抽取，每人十题，限时五分钟作答。实操则选取鸳鸯街道湖彩路作为测试路段，参赛者分为6组，每组时长20分钟，以规定路段、规定时间段内有效上报案件数量、上报案件质量综合计分。最终结合两项比赛得分，分值高者获胜。

比赛中，各采集员仔细巡查，认真上报，展现出各自的专业技能。

获得一等奖的贺真琴表示：“今天参赛的都是各街道推举的业务能手，没想到能夺取本次比赛的冠军。在以后的工作中我会取长补短，提供自己最优质的服务”。

本次比拼不仅达到了以赛促学、以学促干的目的，更实现了采集员的理论水平和业务素质的“双提升”，为推动数字城管项目建设提供保障。